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Analyse der Entgelttabelle TV-BA 2017a

Vergleich mit der Tabelle TV-BA 2015

123456
I 205.28 (+4.81%)
86.69 (+3.49%)
227.26 (+4.81%)
89.98 (+3.34%)
240.63 (+4.81%)
104.14 (+3.70%)
254.51 (+4.81%)
126.93 (+4.30%)
269.58 (+4.81%)
134.45 (+4.30%)
285.27 (+4.81%)
136.84 (+4.14%)
II 187.36 (+4.81%)
90.08 (+3.93%)
206.12 (+4.81%)
86.86 (+3.49%)
220.28 (+4.81%)
89.07 (+3.39%)
233.29 (+4.81%)
90.71 (+3.30%)
246.24 (+4.81%)
120.35 (+4.20%)
260.91 (+4.81%)
130.15 (+4.30%)
III 170.21 (+4.81%)
84.70 (+4.03%)
189.09 (+4.81%)
90.62 (+3.92%)
199.67 (+4.81%)
86.84 (+3.58%)
211.48 (+4.81%)
87.74 (+3.45%)
223.28 (+4.81%)
89.43 (+3.37%)
237.95 (+4.81%)
96.64 (+3.46%)
IV 259.22 (+8.74%)
118.73 (+6.50%)
274.13 (+8.37%)
120.69 (+6.10%)
283.37 (+8.17%)
140.80 (+6.82%)
292.81 (+7.99%)
148.06 (+6.83%)
303.47 (+7.81%)
149.88 (+6.56%)
314.04 (+7.65%)
142.38 (+5.93%)
V 172.35 (+7.14%)
82.32 (+5.31%)
184.40 (+6.92%)
85.92 (+5.12%)
191.39 (+6.81%)
87.96 (+5.02%)
198.88 (+6.71%)
90.02 (+4.93%)
206.93 (+6.60%)
92.04 (+4.82%)
215.60 (+6.51%)
91.42 (+4.58%)
VI 107.96 (+4.81%)
50.96 (+3.48%)
118.95 (+4.81%)
55.01 (+3.48%)
125.54 (+4.81%)
57.30 (+3.47%)
132.47 (+4.81%)
59.74 (+3.47%)
139.96 (+4.81%)
62.16 (+3.45%)
148.01 (+4.81%)
64.71 (+3.44%)
VII 99.92 (+4.81%)
47.87 (+3.47%)
110.27 (+4.81%)
51.83 (+3.48%)
116.01 (+4.81%)
53.94 (+3.48%)
122.39 (+4.81%)
56.25 (+3.47%)
129.59 (+4.81%)
58.72 (+3.47%)
137.03 (+4.81%)
61.19 (+3.46%)
VIII 95.87 (+4.81%)
46.28 (+3.47%)
105.32 (+4.81%)
49.92 (+3.47%)
111.18 (+4.81%)
52.13 (+3.48%)
117.15 (+4.81%)
54.41 (+3.48%)
123.51 (+4.81%)
56.63 (+3.47%)
130.49 (+4.81%)
59.02 (+3.46%)

Basis:  TV-BA 2015  gültig 01.03.2015 - 29.02.2016
mit:TV-BA 2017a  gültig 01.02.2017 - 30.06.2017

obere Zeile: Differenz im Brutto-Gehalt der jeweiligen Gruppe/Stufe der zu vergleichenden Tabellen
untere Zeile: Differenz im Netto-Gehalt (Steuerjahr 2016, LStKl. I, keine Kirchensteuer, kein Kinderfreibetrag etc.)

positive Zahlenwerte: TV-BA 2017a weist ein höheres Einkommen auf

Hinweis: In sämtlichen Tabellen dieser Seite ist jeweils 1/12 des Jahresgehalts, also das durchschnittliche Monatsgehalt unter anteilsmäßiger Berücksichtigung der - falls vorhanden - jährlichen Sonderzahlungen (z.B. Weihnachtsgeld) dargestellt. Dies dient dem Zweck der besseren Vergleichbarkeit unterschiedlicher Entgelttabellen.